Arbeidsmiljøhjelpen ble teknisk oppgradert 28. januar 2025. Handlingsplaner som ble laget før denne datoen, er ikke lenger tilgjengelig.
Tema: Arbeidstid
Her skal dere diskutere påstander om arbeidsmiljø. Kjenner dere igjen utfordringen hos dere? Diskusjonene skal hjelpe dere å se hva dere bør jobbe videre med, når dere i neste steg skal velge og legge til bevaringsområder og forbedringsområder.
Her er noen tips til hvordan dere kan gjøre det:
- Velg en gruppeleder som noterer underveis
- Bli enige om hvordan dere skal bruke tiden
Dere kan …- diskutere alle påstandene
- velge ut de påstandene som er mest relevante for dere, og hoppe over dem som ikke er relevante
- Skap gode diskusjoner
Lytt til hverandre, og la alle komme til orde og si sine meninger. Ha respekt for at andre kan ha andre meninger og tanker enn deg. - Vær konkret og bruk eksempler
Vær så konkret som mulig når dere diskuterer, og kom gjerne med eksempler fra egen arbeidshverdag. - Snakk om det dere kan gjøre noe med
Ikke bruk for mye tid på ting det ikke er mulig å gjøre noe med.
Diskuter om dere kjenner dere igjen i følgende påstander:
- Vi jobber turnus, og flere jobber langvakter, men vi har ikke snakket om hvordan dette påvirker helsa og det sosiale livet vårt. Det kan for eksempel være vanskelig å omstille seg mellom dag-, kvelds- og nattskift eller å jobbe mange netter på rad.
- Vi har ikke vurdert om arbeidstidsordningen er forsvarlig, eller om den påfører de ansatte uheldige fysiske eller psykiske belastninger eller reduserer sikkerheten for de ansatte.
- Det er noen ganger vanskelig å få tid til nok søvn når vi går fra kveldsvakt til dagvakt.
- Vi jobber på natta. Da kan det være travelt fordi vi er færre på jobb og uforutsette ting kan skje.
- Det hender at vi jobber overtid eller ekstra vakter fordi vi ikke får tak i vikarer ved sykefravær.
- Det hender at lederen vår ikke har oversikt over hvor mye den enkelte jobber.